gov.ua Державні сайти України
Пошук

Учням Херсонської загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів № 28 ім. О.С.Пушкіна розповіли про трудові права молоді

17 грудня 2018

На завершенні Всеукраїнського тижня права фахівець Головного управління Держпраці у Херсонській області Олена Касіяненко провела бесіду з учнями Херсонської загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів № 28 ім. О.С.Пушкіна щодо трудових прав молоді.

«Згідно статті 187 КЗпП, неповнолітніми є особи, що не досягли 18 років, у трудових правовідносинах прирівнюються у правах до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток і деяких інших умов праці користуються пільгами, установленими законодавством України», – повідомила фахівець.

Вона зазначила, що особам віком від 14 до 18 років встановлюється скорочена тривалість робочого часу (для працівників віком від 16 до 18 років – 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 до 16 років, в т.ч. учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул, – 24 години на тиждень).

Крім того, при прийнятті на роботу, для осіб які не досягли 18 років, випробувальний термін не встановлюється, а заробітна плата при скороченій тривалості щоденної роботи виплачується в такому ж розмірі, як працівникам відповідних категорій при повній тривалості щоденної роботи. При цьому неповнолітні приймаються на роботу лише після попереднього медичного огляду.

Зокрема, Олена Касіяненко наголосила на тому, що заборонено: залучати неповнолітніх працівників до нічних, надурочних робіт та робіт у вихідні дні (ст. 55, 63, 192 КЗпП України, ст. 11 Закону «Про охорону праці»);   застосовувати працю неповнолітніх осіб на важких роботах та на роботах із шкідливими або небезпечними умовами праці, а також на підземних роботах (ст. 190 КЗпП України, ст. 11 «Про охорону праці»); залучати неповнолітніх осіб до підіймання та переміщення речей, маса яких перевищує встановлені для них граничні норми (ст. 190 КЗпП України, ст. 11 Закону «Про охорону праці»).

У ст. 43 та ст. 52 Конституції України зазначено, що використання праці неповнолітніх на небезпечних для їх здоров’я роботах забороняється, а експлуатація дитини переслідується за законом.