У Рівному на вебінарі роз’яснили, як вимушеним переселенцям врегулювати трудові відносини

Про зміни трудового законодавства в умовах воєнного стану йшлося на вебінарі, організованому Управлінням Держпраці у Рівненській області спільно з Комунальним закладом «Рівненська обласна універсальна наукова бібліотека» Рівненської обласної ради.

Посадовець Управління Держпраці окреслив учасникам онлайну питання, що нині найбільш актуальні.  Зокрема, йшлося про особливості укладення трудового договору для внутрішньо переміщених осіб, процедури переведення та повідомлення про зміни істотних умов праці в умовах воєнного часу.

Спікер вебінару роз’яснив новації в процедурі розірвання трудового договору з ініціативи працівника. У зв’язку з веденням бойових дій у районах, в яких розташоване підприємство, установа, організація, та існування загрози для життя і здоров’я працівника він може розірвати трудовий договір за власною ініціативою у строк, зазначений у його заяві (крім випадків примусового залучення до суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану, залучення до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури). Відтак, умова про письмове попередження роботодавця за два тижні до запланованого звільнення у період дії воєнного стану не застосовується (звільнення за власним бажанням ст. 38 КЗпП).

07.05.2022 року набув чинності Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо функціонування сфер зайнятості та загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття під час дії воєнного стану» від 21.04.2022 № 2220-IX. Для отримання статусу безробітного внутрішньо переміщені особи, а також особи, які перебувають на територіях, на яких ведуться бойові дії, у яких не розірвані трудові договори з роботодавцем, подають до центру зайнятості заяву на ім’я роботодавця про припинення трудового договору за встановленою формою. Про це повідомляються роботодавець (будь-якими засобами комунікації, у тому числі електронними), територіальний орган центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну податкову політику, та територіальний орган Пенсійного фонду України.