Роботодавцям Харківщини – про додержання вимог законодавства в частині недопущення дискримінації та мобінгу на робочому місці

Посадові особи Управління інспекційної діяльності у Харківській області провели  інформаційно-роз’яснювальну роботу щодо додержання вимог законодавства про працю в частині недопущення дискримінації та мобінгу (цькування) на робочому місці.

Працівників та посадових осіб підприємства поінформували про те, що таке мобінг та якою серйозною загрозою для ефективності та гармонії в трудовому колективі він може бути. Для того, щоб запобігти цьому негативному явищу, розповіли роботодавцю як варто приділяти особливу увагу правильній організації роботи та створенню сприятливих умов для працівників.

Нагадали, що роботодавець повинен:

• правильно організувати роботу працівників;

Додатково фахівці наголосили на важливості дотримання принципів гендерної рівності на робочому місці.