На Сумщині дбають про збереження здоров’я молоді

Із метою недопущення порушень трудових прав молоді, на базі ДП «Роменське лісове господарство» відбулась семінар-нарада за участю представників підприємств, установ та закладів міста Ромни. Головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Сумській області Тетяна Яременко довела роботодавцям вимоги трудового законодавства в частині працевлаштування осіб молодше вісімнадцяти років.

Фахівець наголосила на забороні законодавством застосовувати працю неповнолітніх осіб на важких роботах і на роботах зі шкідливими або небезпечними умовами праці, а також на підземних роботах. Окремо спеціаліст Управління зупинилася на тому, що працівників молодше вісімнадцяти років не можна залучати до нічних, надурочних робіт і робіт у вихідні дні. Так, неповнолітні допускаються виключно до легкої роботи, тобто, такої, яка не може створювати загрозу для їх здоров’я, життя та психофізичного розвитку, а також не перешкоджає навчанню в учбових закладах.

Також у ході семінару-наради були обговорені питання щодо обов’язкових умов, яких роботодавці повинні дотримуватися при працевлаштуванні молоді, а саме: проходження медичного огляду, укладення письмового трудового договору, неповна тривалість робочого дня, наявність відпустки 31 календарний день, оплата праці, не нижча від рівня мінімальної заробітної плати.

Інспектор праці зауважила, що роботодавцям варто піклуватися про дотримання вимог трудового законодавства, зокрема у разі працевлаштування неповнолітніх, адже вони – наше майбутнє і законодавством визначено пріоритетне завдання держави – збереження здоров’я молоді.