Черкащина: в ефірі Українського радіо «Рось» йшлося про захист трудових прав працівників

До редакції Українського радіо «Рось» звернувся чоловік працівниці одного з підприємств Черкащини і повідомив про факти, які, на думку працівниці, свідчать про порушення роботодавцем її прав, а саме про значну невиплату заробітної плати та небажання роботодавця розірвати трудовий договір. За словами жінки, керівник відмовляється її звільняти і не приймає заяву про звільнення.

Заступник начальника Управління Держпраці у Черкаській області Марина Жаркова надала слухачам радіо ґрунтовні роз’яснення з приводу ситуації, що склалася, та поінформувала про основні шляхи вирішення конфлікту.

Марина Жаркова наголосила на необхідності офіційно укладати трудовий договір з роботодавцями, оскільки лише задекларована праця дозволить працівнику у повному обсязі захистити трудові права і отримати соціальні гарантії у разі конфлікту з роботодавцем.

Заступник начальника Управління Держпраці у Черкаській області відзначила, що у період трудової діяльності між працівником і роботодавцем можуть виникати спірні питання щодо укладення, виконання, зміни, розірвання трудового договору та дотримання інших норм трудового законодавства. Конституція України надає право кожному громадянину безпосередньо звернутися до суду за захистом порушеного права. Судовий захист є найважливішою юридичною гарантією прав і свобод людини і громадянина.

У разі порушення роботодавцем законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком.

Працівник, який працює неофіційно, позбавлений гідних соціальних гарантій: оплачуваної відпустки, страхових виплат у разі хвороби, безробіття, нещасного випадку тощо, – зауважила Марина Жаркова.