На колегії Управління Держпраці в Чернігівській області обговорили питання охорони праці на підприємствах нафтогазовидобувної та нафтопереробної промисловості

На засідання колегії Управління Держпраці у Чернігівській області були запрошені представники підприємств нафтогазовидобувної та нафтопереробної промисловості. Розглядалося питання дотримання вимог законодавства з питань охорони праці.  Спеціалісти Управління Держпраці, НГВУ «Чернігівнафтогаз», ПАТ «Укрнафта», Гнідинцівського ГПЗ ПАТ «Укрнафта», Прилуцького УБР ПАТ «Укрнафта» обговорили особливості набуття права на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію машин, механізмів і устаткування підвищеної небезпеки, а також заходи з усунення причин настання нещасних випадків, подібних до того, який стався в ТОВ «АгроКІМ» у грудні 2016 року з водієм автотранспортних засобів.

Посадові особи Управління на підставі перевірки наявних дозвільних документів та відомостей структурних підрозділів ПАТ «Укрнафта» встановили факт відсутності відповідних дозвільних документів на експлуатацію деяких машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, у тому числі на електричне устаткування електричних станцій та мереж, технологічне електрообладнання напругою понад 1000 В. Це є порушенням вимог статті 21 Закону України «Про охорону праці» та Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України від 26.10.2011 № 1107.

Колегія зобов’язала керівників НГВУ «Чернігівнафтогаз», Гнідинцівського ГПЗ та Прилуцького УБР ПАТ «Укрнафта» перевірити наявність на підприємствах усіх необхідних дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію устаткування підвищеної небезпеки, визначити переліки обладнання, машин, механізмів, на експлуатацію яких потрібен дозвіл, та у місячний термін вжити відповідних заходів щодо усунення недоліків.

Директора ТОВ «АгроКІМ» зобов’язано розробити та затвердити комплекс заходів щодо створення умов праці відповідно до нормативних актів з охорони праці та промислової безпеки, забезпечити належне функціонування системи управління охороною праці на підприємстві, а також організувати постійний контроль за виконанням співробітниками підприємства вимог інструкцій з охорони праці .